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政策法規(guī)

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交通運(yùn)輸部辦公廳 人力資源社會(huì)保障部辦公廳 中華全國(guó)總工會(huì)辦公廳關(guān)于進(jìn)一步改善停車休息環(huán)境關(guān)心關(guān)愛(ài)貨車司機(jī)的通知

發(fā)布時(shí)間:2024-12-04 14:52:15 交通運(yùn)輸部網(wǎng)站

交辦運(yùn)〔2024〕62號(hào)

交通運(yùn)輸部辦公廳 人力資源社會(huì)保障部辦公廳 中華全國(guó)總工會(huì)辦公廳

關(guān)于進(jìn)一步改善停車休息環(huán)境關(guān)心關(guān)愛(ài)貨車司機(jī)的通知

各省、自治區(qū)、直轄市、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)交通運(yùn)輸廳(局委)、人力資源社會(huì)保障廳(局)、總工會(huì):

為貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院決策部署,進(jìn)一步改善停車休息環(huán)境,關(guān)心關(guān)愛(ài)貨車司機(jī),保障貨車司機(jī)合法權(quán)益,加快推動(dòng)道路貨運(yùn)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、持續(xù)開展加油站型“司機(jī)之家”建設(shè)

各地交通運(yùn)輸主管部門、工會(huì)組織要充分利用加油站現(xiàn)有服務(wù)設(shè)施持續(xù)推進(jìn)加油站型“司機(jī)之家”建設(shè),結(jié)合貨車司機(jī)停車休息實(shí)際需求,科學(xué)合理建設(shè)布局加油站型“司機(jī)之家”停車、休息、餐飲、洗浴、洗衣等服務(wù)功能區(qū)域,設(shè)置顯著的“司機(jī)之家”標(biāo)志和引導(dǎo)標(biāo)識(shí),加強(qiáng)宣傳推廣和動(dòng)態(tài)跟蹤監(jiān)測(cè),并積極探索通過(guò)加油積分等形式,為貨車司機(jī)提供經(jīng)濟(jì)實(shí)惠、實(shí)用便捷的暖心服務(wù)。

二、探索推進(jìn)口岸“司機(jī)之家”建設(shè)

各相關(guān)省(區(qū)、市)交通運(yùn)輸主管部門、工會(huì)組織要站位服務(wù)“一帶一路”建設(shè),結(jié)合出入境貨車司機(jī)集散特點(diǎn)和實(shí)際需求,因地制宜依托國(guó)際通關(guān)口岸、口岸物流通道貨物集散地、口岸物流園區(qū)、出入境貨車司機(jī)集散地等,探索打造集文化宣傳、停車休息、生活服務(wù)、業(yè)務(wù)辦理、應(yīng)急保障于一體的口岸“司機(jī)之家”,切實(shí)解決出入境貨車司機(jī)的急難愁盼。有條件的口岸“司機(jī)之家”可將服務(wù)范圍拓展至出入境客車司機(jī)、游客。

三、改善高速公路服務(wù)區(qū)停車休息環(huán)境

各地交通運(yùn)輸主管部門要統(tǒng)籌規(guī)劃建設(shè)國(guó)省干線公路服務(wù)區(qū),增加高速公路服務(wù)區(qū)貨車停車位數(shù)量。指導(dǎo)高速公路經(jīng)營(yíng)管理單位采用會(huì)員積分服務(wù)等方式,為貨車司機(jī)提供豐富多樣的積分福利和出行服務(wù)。持續(xù)推動(dòng)落實(shí)貨車司機(jī)“平安守望”行動(dòng)交通運(yùn)輸更貼近民生實(shí)事,靈活采取視頻監(jiān)控、安保巡查、保險(xiǎn)等方式,加強(qiáng)高速公路服務(wù)區(qū)停靠貨車燃油安全保障,并在此基礎(chǔ)上探索拓展安全服務(wù)保障范圍,讓貨車司機(jī)放心停車、安心休息。

四、健全完善貨運(yùn)平臺(tái)協(xié)商調(diào)解機(jī)制

各地工會(huì)組織要推動(dòng)主要互聯(lián)網(wǎng)道路貨運(yùn)平臺(tái)企業(yè)與工會(huì)、貨車司機(jī)建立協(xié)商協(xié)調(diào)機(jī)制,通過(guò)懇談會(huì)、協(xié)商會(huì)、職工代表大會(huì)等形式,就運(yùn)價(jià)機(jī)制、抽成比例、工作時(shí)間、訂單分配、獎(jiǎng)懲制度、補(bǔ)充保險(xiǎn)等直接涉及貨車司機(jī)權(quán)益的事項(xiàng)開展協(xié)商,充分聽(tīng)取司機(jī)意見(jiàn)建議,及時(shí)優(yōu)化調(diào)整相關(guān)經(jīng)營(yíng)策略,保障貨車司機(jī)的知情權(quán)、表達(dá)權(quán)和建議權(quán)。各地人力資源社會(huì)保障部門要積極會(huì)同相關(guān)部門,聚焦貨車司機(jī)與平臺(tái)企業(yè)之間因勞動(dòng)報(bào)酬、獎(jiǎng)懲、職業(yè)傷害等產(chǎn)生的糾紛,推動(dòng)一站式調(diào)解,促進(jìn)矛盾糾紛實(shí)質(zhì)化解。

五、組織開展關(guān)心關(guān)愛(ài)幫扶活動(dòng)

各地工會(huì)組織要持續(xù)深化“工會(huì)伴您益路同行”關(guān)愛(ài)貨車司機(jī)行動(dòng),做好貨車司機(jī)關(guān)愛(ài)幫扶工作,對(duì)符合工會(huì)困難職工建檔條件的貨車司機(jī)實(shí)現(xiàn)應(yīng)幫盡幫。要充分挖掘宣傳貨車司機(jī)典型事跡,講好貨車司機(jī)故事,弘揚(yáng)行業(yè)正能量,營(yíng)造關(guān)心關(guān)愛(ài)貨車司機(jī)良好氛圍。各地工會(huì)組織、人力資源社會(huì)保障部門要通過(guò)組織開展線上培訓(xùn)、支持有關(guān)行業(yè)部門開展相關(guān)職業(yè)技能競(jìng)賽等方式,提升貨車司機(jī)安全意識(shí)、駕駛水平和風(fēng)險(xiǎn)處置能力。對(duì)有轉(zhuǎn)崗需求的貨車司機(jī),要針對(duì)性加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)、困難幫扶。

各地交通運(yùn)輸部門要積極會(huì)同人力資源社會(huì)保障部門、工會(huì)組織充分利用傳統(tǒng)媒體、群發(fā)短信、新媒體推介等多種渠道,在公路服務(wù)區(qū)、物流園區(qū)、加油站等廣泛宣傳關(guān)心關(guān)愛(ài)貨車司機(jī)的政策舉措,讓貨車司機(jī)群體充分了解政策、享受政策紅利,切實(shí)增強(qiáng)貨車司機(jī)的從業(yè)獲得感和職業(yè)歸屬感。

交通運(yùn)輸部辦公廳

人力資源社會(huì)保障部辦公廳

中華全國(guó)總工會(huì)辦公廳

2024年12月2日


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